本网讯  通讯员余苗  单月一督导，双月一例会。今年以来，安陆市接官乡实施“单双月”工作法，交任务抓落实，赛进度亮实绩，谋战法破难题，推动党建工作上新台阶。

定时定人，基层党建制度化。乡组织办每单月组建专班到村督查任务落实情况，形成党建问题清单，限时“销号”,抓紧抓实支部书记党建第一责任人职责，确保整改出实效。逢双月召开“党建月例会”，将学习政策理论、评估上月工作、安排当月工作作为例会的固定议程，灵活安排经验交流、业务培训等临时性、指导性议程，以此不断提升党务工作者的党建业务能力水平。

清单引领，基层党建规范化。着力破解党建工作路径不清晰、载体不丰富等问题，紧扣基层党建一般性、基础性业务以及阶段性重点任务，每月定期下发《村（社区）/机关部门党组织抓党建工作任务要点》及相关工作提示，同时，突出日常调度功能，加大发现问题的结果运用，对反映集中的问题，认真分析工作进度，细化问题明确时限，及时打好“政策补丁”。

检验成效，基层党建务实化。采取不打招呼、不预通知的方式，对照《抓党建工作任务要点》，逐一督办落实。对督导中发现的问题，现场发出整改通知书，并将督查情况在下月例会上进行通报。广泛听取党员群众心声，详细了解他们对于支部建设、干部能力、党员服务、村级发展的期待，及时优化党建工作模式，使党建工作由虚变实。